신경망의 이력서 출력에 관한 뉴스 기사는 다음과 같습니다.

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신경망 이력서 출력은 구직 활동에 혁명을 가져옵니다.

연구원 팀이 만든 획기적인 개발 구직자를 위한 이력서를 생성할 수 있는 신경망. 이 혁신적인 기술은 기계 학습 알고리즘을 사용하여 채용 목록을 분석하고 각 특정 직위에 맞는 이력서를 작성합니다.

‘ResumeGenie’라는 시스템은 선도적인 기술 회사의 컴퓨터 과학자와 채용 전문가로 구성된 팀에 의해 개발되었습니다. . 자연어 처리(NLP)를 사용하여 채용 목록을 분석하고 고용주가 찾고 있는 주요 기술과 자격을 식별합니다. 그런 다음 시스템은 이 정보를 사용하여 후보자의 관련 경험과 자격을 강조하는 이력서를 생성합니다.

연구원에 따르면 ResumeGenie는 기존 이력서보다 최대 50% 더 효과적인 이력서를 생성할 수 있습니다. 또한 이 시스템은 수동으로 이력서를 작성하는 데 걸리는 시간보다 훨씬 짧은 시간에 이력서를 생성할 수 있습니다.

채용 관리자인 Sarah Johnson은 “ResumeGenie로 생성된 이력서의 품질에 놀랐습니다.”라고 말했습니다.

here’s a news article about a resume output from a neural network

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Neural Network Resume Output Revolutionizes Job Search

In a groundbreaking development a team of researchers has created a neural network that can generate resumes for job seekers. The innovative technology uses machine learning algorithms to analyze job listings and craft resumes that are tailored to each specific position.

The system called “ResumeGenie” was developed by a team of computer scientists and hiring experts at a leading tech firm. It uses natural language processing (NLP) to analyze job listings and identify the key skills and qualifications that employers are looking for. The system then uses this information to generate a resume that highlights the candidate’s relevant experience and qualifications.

According to the researchers ResumeGenie can generate resumes that are up to 50% more effective than traditional resumes. The system can also generate resumes in a fraction of the time it takes to write one manually.

“We were amazed by the quality of the resumes generated by ResumeGenie” said Sarah Johnson a hiring manager